Portal de Gobierno Abierto y de la Transparencia

Evaluación de la transparencia en la UdG

El establecimiento de mecanismos de evaluación se convierte en un objetivo fundamental para la mejora continúa en los ámbitos de la transparencia, la participación y el buen gobierno. La evaluación continúa, tanto desde esferas externas como en términos de autoevaluación, es una de las mejores herramientas para la detección de problemas, el diagnóstico de necesidades y las propuestas de mejora progresiva.

En este apartado encontraréis instrumentos para la evaluación y el control de la transparencia en la Universidad de Girona.

Enter Title

Marc legal aplicable

El marc legal de la regulació de la transparència a les institucions públiques el trobem, als nivells estatal i autonòmic, a les normes següents:

Regulació de la transparència i protecció de dades de caràcter personal 

L’Agència Española de Protección de Datos va publicar un informe amb els criteris d’aplicació de l'article 15 de la Llei 19/2013, de 19 de desembre, de transparència, accés a la informació pública i bon govern. Aquest informe se centra en la informació sobre retribucions corresponents a determinats llocs de treball, que permetrien identificar les persones que els ocupen, així com altres qüestions relatives a retribucions dels funcionaris, relacions de llocs de treball i complements retributius de productivitat. Accés a l’informe

Avaluació externa de la transparència a la Universitat de Girona

Podeu consultar la valoració externa realitzada per la Fundación Compromiso y Transparencia, en el seu informe anual: 

Anàlisi sobre transparència en la contractació pública realitzada per "Transparency International España":

Autoavaluació de la transparència a la Universitat de Girona

En aquest apartat podeu consultar documents de rellevància per a l’aplicació de la Llei 19/2014, de transparència, accés a la informació pública i bon govern, així com l’autoavaluació de compliment de les exigències de transparència per la Universitat de Girona.


recorte complet1