Objecte de la convocatòria

Els projectes presentats hauran d’analitzar les desigualtats estructurals, les discriminacions per raó de gènere i les violències masclistes a Catalunya, per tal de contribuir a superar les causes o els impactes, de millorar els sistemes de seguiment i avaluació dels serveis i els programes dirigits a l’erradicació de les desigualtats de gènere en els àmbits que estableixi la convocatòria, i de definir nous models preventius, d’anàlisi i de tractament.

Aquestes subvencions estan obertes a tots els àmbits de coneixement.

Àmbits de recerca prioritaris

a) Desigualtats de gènere en el treball remunerat (bretxa salarial, segregació horitzontal i vertical de càrrecs i funcions, assetjament, ceguesa de gènere en la prevenció de riscos laborals, etc.), en els treballs no remunerats (domèstic i de cures) i en el dret al temps.

b) Diferències, desigualtats i biaixos de gènere en salut.

c) Drets sexuals i reproductius.

d) Articulació i impacte de les resistències a les polítiques d'igualtat i als feminismes, especialment entre el jovent i per part dels grups antidrets o antigènere.

e) La pressió estètica i els seus múltiples impactes.

f) Impactes econòmics o socials de les violències masclistes, incloent-hi l'impacte en la salut mental de les dones.

g) Anàlisi de les violències sexuals des d'una perspectiva interseccional i estudi de fenòmens concrets, com ara les agressions comeses en grup, l'augment de denúncies i noves estratègies de prevenció i de reparació.

h) Violències digitals (la tipologia de dones que reben aquesta violència, el tipus de violència que reben, la seva freqüència, el tipus de perfils que la protagonitzen i que divulguen aquests discursos, les plataformes en què tenen lloc els abusos i la violència, l'impacte d'aquesta violència, la resposta policial i judicial, etc.).

i)Violències en l'àmbit de la política i de l'esfera pública de les dones (el tipus de violències rebudes per les dones en la vida política, la seva freqüència, les motivacions de gènere, l'impacte sobre la seva capacitat d'influència, incloent-hi la retirada de la política o la pèrdua d'oportunitats per assumir un càrrec, l'impacte sobre el conjunt de dones de la població, la resposta de les institucions polítiques i dels partits, la resposta policial i judicial, les causes del baix índex de denúncies, etc.).

j) Desigualtat en l'accés al reconeixement, les oportunitats i la participació social i política de les dones racialitzades, les dones migrades, les dones amb discapacitat o les dones grans.

k) Antigitanisme de gènere i islamofòbia de gènere, o altres interseccions entre racisme i gènere.

Requisits dels projectes

-Hauran d’incloure-hi Catalunya, ja sigui des d'una aproximació comparada o com un únic cas d'estudi. La redacció s’ha de dur a terme almenys en català i ha de fer un ús no sexista del llenguatge.

-Hauran d'incloure en el seu pla de treball una part de generació de noves dades i, o  indicadors d'anàlisi de dades (quantitatives o qualitatives, incloent-hi dades d'opinió), els quals han de ser la base principal per als quals se sol·licita la subvenció.

-Hauran de transversalitzar l'enfocament interseccional així com el principi d'igualtat de tracte i no-discriminació en la conceptualització teòrica, el disseny d'hipòtesis o models analítics, la recollida de dades, la metodologia d'anàlisi emprada i la presentació dels resultats.

Quantia

Es podrà subvencionar fins a un import màxim del 100% del cost del projecte, amb un topall econòmic màxim de 50.000 euros per projecte.

Si el pressupost del projecte supera aquest topall, la resta del cost de l'acció subvencionada anirà a càrrec de l'entitat o universitat beneficiària, amb fons propis o amb càrrec a altres fons de finançament.

Termini d’execució

Els projectes s'han d'implementar en el període màxim de 18 mesos a partir de l'endemà de la publicació de la resolució de concessió.

Equips de recerca

En el cas de les universitats els equips de recerca han d'estar constituïts per:

- Un mínim de dues persones investigadores, amb una d'elles com a persona doctorada, la qual ha de tenir dedicació completa i estar vinculada estatutàriament o contractualment amb caràcter permanent a la plantilla universitària o a l'entitat, i que assumeix la responsabilitat del projecte.

-Les persones amb contractes ICREA, Ramón y Cajal o altres contractes postdoctorals amb una durada mínima de dos anys computen com a membres de l'equip de recerca amb vinculació permanent.

La resta de l'equip pot tenir la composició següent:

- Personal vinculat contractualment o estatutàriament a les entitats beneficiàries, becaris o becàries, personal contractat predoctoral o postdoctoral amb credencial o personal tècnic de suport a la recerca, que pot formar part de l'equip sempre que tingui caràcter investigador.

- Altres persones que hi participin sota una modalitat de ciència ciutadana.

- Persones vinculades a altres institucions o a entitats no universitàries ni de recerca relacionades amb el tema d'estudi de la proposta.

Els membres dels equips de recerca poden ser de diferents universitats o centres de recerca, però el projecte, a efectes econòmics i administratius, resta vinculat a la institució d'adscripció de la persona responsable.

En cap cas una persona pot ser membre de més d'un equip.

Termini de  presentació de sol·licituds:

-Generalitat: 13 de febrer al 13 de març

-UdG-OITT: 13 de febrer al 8 de març a les 9:00h

Documents  i enllaços d’interès

Bases

Convocatòria

BDNS 742927

Document que cal omplir per les persones sol·licitants i enviar a l’OITT:

Model de la breu memòria descriptiva del projecte

Si teniu interès a presentar una proposta en aquesta convocatòria, poseu-vos en contacte amb nosaltres al més aviat possible a la Secció de Recerca de l’OITT - Marta Bahí  recercaoitt@udg.edu