Estudia > Oferta formativa > Oferta d'assignatures > Detall de l'assignatura
Anar al contingut (clic a Intro)
UdG Home UdG Home
Tancar
Menú

Estudia

Dades generals

Curs acadèmic:
2009
Descripció:
Crèdits:
3
Idioma principal de les classes:
Anglès
S’utilitza oralment la llengua anglesa en l'assignatura:
Majoritàriament (75%)
S’utilitzen documents en llengua anglesa:
Majoritàriament (75%)

Grups

Grup A

Durada:
Semestral, 2n semestre
Professorat:
Daniel Blasco Franch

Competències

  • Comprendre la importància de les xarxes en les que treballa l’organització i saber-se posicionar
  • Saber representar a l’organització
  • Tenir visió innovadora, prospectiva i proactiva
  • Aplicar coneixements i habilitats en entorns nous o no familiars i en contextos multidisciplinars relatius a la seva àrea específica
  • Prendre decisions i resoldre problemes
  • Interpretar i avaluar amb esperit crítics els resultats obtinguts
  • Treballar en un context de responsabilitat social
  • Utilitzar les tècniques de comunicació i servucció
  • Organitzar i liderar equips
  • Reconèixer les competències i habilitats a nivell individual, de grup i organitzatiu
  • Autoestima professional. Comprendre el valor del propi coneixement i del seu impacte a la societat/comunitat
  • Comunicar-se de manera efectiva oralment i per escrit
  • Analitzar situacions complexes i dissenyar estratègies per a la seva resolució, individualment i en equip
  • Analitzar les implicacions ètiques i de les actuacions professionals
  • Autoavaluar la pròpia activitat i el propi aprenentatge i idear estratègies per millorar-los

Altres Competències

  • Utilització de conceptes. Pensament analític. Desenvolupament de relacions a nivell de grup. Treball en equip. Autoconfiança. Flexibilitat. Habilitats de lideratge.

Continguts

1. Tema 1. Introducció als recuros humans. Importància de les habilitats directives. Conceptes bàsics.

2. Tema 2. Comunicació interna i externa. Creativitat

3. Tema 3. Lideratge. Líder o manager. El líder com element organitzatiu. Tipologia. Treball en equip.

4. Tema 4. Empowerment.

5. Tema 5. Formació. Coaching. Training

6. Tema 6. Implicació i motivació. Commitmment.

7. Tema 7. Flexibilitat. Gestió de la diversitat.

Activitats

Tipus d’activitat Hores amb professor Hores sense professor Total
Sessió participativa 0 0 0
Total 0 0 0

Bibliografia

    Avaluació i qualificació

    Activitats d'avaluació:

    Descripció de l'activitat Avaluació de l'activitat %
    En les sessions de que consta el mòdul es combinarà teoria i pràctica, amb la realització de casos pràctics, i a més procurant oferir als estudiants visions pràctiques mitjançant l'aportació de profesionals del mòn empresarial. Treball en grup o individual, aplicant la teoria a les explicacions pràctiques dels conferenciants, o en la resolució de casos que es plantajaran.

    Qualificació

    La realització del treball obligatori, serà l'eina que permetrà qualificar l'aprofitament de les materies del temari.

    Observacions

    Es facilitarà als alumnes dossier amb la documentació dels temes per tal d'ajudar al desenvolupament i assimil.lació dels conceptes.

    Escull quins tipus de galetes acceptes que el web de la Universitat de Girona pugui guardar en el teu navegador.

    Les imprescindibles per facilitar la vostra connexió. No hi ha opció d'inhabilitar-les, atès que són les necessàries pel funcionament del lloc web.

    Permeten recordar les vostres opcions (per exemple llengua o regió des de la qual accediu), per tal de proporcionar-vos serveis avançats.

    Proporcionen informació estadística i permeten millorar els serveis. Utilitzem cookies de Google Analytics que podeu desactivar instal·lant-vos aquest plugin.

    Per a oferir continguts publicitaris relacionats amb els interessos de l'usuari, bé directament, bé per mitjà de tercers (“adservers”). Cal activar-les si vols veure els vídeos de Youtube incrustats en el web de la Universitat de Girona.