Aquesta eina, pionera a l’Estat, permetrà als estudiants de la Universitat de Girona destacar en processos selectius.
La Universitat de Girona (UdG)
presenta el Passaport de Competències, una eina innovadora impulsada des
de la Unitat de Compromís Social i Orientació Professional (UCSOP), que permet
a l’estudiantat identificar, reflexionar i acreditar les competències
transversals treballades al llarg del seu pas per la universitat amb
experiències significatives més enllà de l’expedient acadèmic.
En un context laboral cada vegada
més exigent i canviant, la formació acadèmica ja no és suficient. Competències
com la capacitat de comunicació, el pensament crític i creatiu, la resolució de problemes, el treball en
equip, el lideratge o l’adaptabilitat són imprescindibles per a una inserció
laboral reeixida. En aquest sentit, el Passaport de
Competències s’emmarca dins el Model educatiu UdG XXI, que aposta per
una formació integral, orientada al desenvolupament personal i professional.
El Passaport, que també és
accessible als exestudiants, permet recollir i posar en valor les competències
treballades no només a l’aula, sinó també les desenvolupades a través de la
participació en activitats ofertes per la Unitat de Compromís Social i
Orientació Professional (UCSOP), com ara els cursos de l'Escola de
Competències, les píndoles d'orientació professional, el voluntariat al
territori i el voluntariat internacional, els projectes de cooperació i
sostenibilitat, les iniciatives de promoció de la salut, les activitats
d’emprenedoria i les pràctiques extra curriculars, entre d’altres.
El vicerector d'Estudiants, Robert Martí, durant l'atenció a mitjans sobre la presentació del Passaport de Competències de la UdG.
Amb la creació del Passaport de Competències,
la UdG es converteix en la primera universitat de l’Estat en aplicar aquesta
eina, la qual permetrà fomentar l’autoconeixement i l’autoavaluació, facilitar
la identificació de punts forts i àrees de millora i oferir evidències
concretes del desenvolupament en competències transversals. Així mateix, permet
a les empreses i entitats reconèixer el valor afegit de les persones titulades
de la UdG.
Per al vicerector d’Estudiants, Robert
Martí, “el Passaport de Competències és una aposta estratègica per
l’ocupabilitat de l'estudiantat de la UdG, el compromís social i la preparació
de professionals capaços d’afrontar els reptes del present i del futur.”