Pàgina anterior 2.9 Acord de 19 de desembre de 1996 pel qual s'aprova el Calendari Laboral de l'any 1997. AcordsEl calendari laboral per a l'any 1997 s'estableix del 16 de gener de 1997 al 15 de gener de 1998. 1. Festes laborals Són festes laborals de la Universitat de Girona: 28 de març. Divendres Sant (estatal) 31 de març. Dilluns de Pasqua Florida (autonòmica) 1 de maig. Festa del Treball (estatal) 24 de juny. Sant Joan (autonòmica) 25 de juliol. Sant Jaume (local) 15 d'agost. L'Assumpció (estatal) 11 de setembre. Diada Nacional de Catalunya (autonòmica) 29 d'octubre. Sant Narcís (local) 1 de novembre. Tots Sants (estatal) 6 de desembre. Dia de la Constitució (estatal) 8 de desembre. La Immaculada (estatal) 25 de desembre. Nadal (estatal) 26 de desembre. Sant Esteve (autonòmica) 1 de gener. Cap d'Any (estatal) 2. Personal que fa horari de jornada partida, de dilluns a divendres 1. Dies de permís retribuïts: Permís de Setmana Santa Del 24 al 29 de març. Excepcionalment es podrà realitzar el permís o bé durant la setmana anterior o posterior.* Permís de Nadal Del 25 de desembre al 4 de gener de 1998. Excepcionalment es podrà realitzar el permís o bé durant la quinzena anterior o posterior.* * En ambdós casos han d'estar d'acord la persona afectada, el cap funcional i el cap orgànic. En el cas que no hi hagi acord, cada part haurà d'emetre un informe a Gerència per tal que decideixi. 2. Vacances d'estiu De l'1 al 31 d'agost També s'estableixen dos torns més: De l'1 al 31 de juliol Del 16 de juliol al 15 d'agost 3. Altres dies de permís retribuïts 24 de desembre 5 i 6 de gener (1998) Els dies 22 i 23 de desembre es farà jornada intensiva i reduïda (5 hores) 2 ponts, a triar entre: 2 de maig, 23 de juny i 12 de setembre. 3 dies, a triar, d'acord amb el responsable de la unitat administrativa, que no es podran acumular als períodes de vacances, Setmana Santa i Nadal. 3. Personal que fa jornada continuada de dilluns a divendres 1. Dies de permís retribuïts Permís de Setmana Santa Del 24 al 29 de març, o preferentment la setmana anterior o posterior. Permís de Nadal Del 25 de desembre al 4 de gener de 1998, o preferentment la quinzena anterior o posterior. En tot cas, els torns es realitzaran d'acord amb el responsable pertinent. 2. Vacances d'estiu De l'1 al 31 d'agost També s'estableixen dos torns més: De l'1 al 31 de juliol Del 16 de juliol al 15 d'agost 3. Altres dies de permís retribuïts 5 i 6 de gener (1998) 2 ponts, a triar entre: 2 de maig, 23 de juny i 12 de setembre 5 dies a triar, d'acord amb el responsable de la unitat administrativa, que no es podran acumular als períodes de vacances, Setmana Santa i Nadal. 4. Personal que fa horari de jornada continuada de tarda, de dilluns a divendres 1. Dies de permís retribuïts Permís de Setmana Santa Del 24 al 29 de març, o preferentment la setmana anterior o posterior. Permís de Nadal Del 24 de desembre al 4 de gener de 1998, o preferentment la quinzena anterior o posterior. En tot cas, els torns es realitzaran d'acord amb el responsable pertinent. 2. Vacances d'estiu De l'1 al 31 d'agost També s'estableixen dos torns més: De I'1 al 31 de juliol Del 16 de juliol al 15 d'agost 3. Altres dies de permís retribuïts 5 i 6 de gener (1998) 2 ponts, a triar entre: 2 de maig, 23 de juny i 12 de setembre 4 dies a triar, d'acord amb el responsable de la unitat administrativa, que no es podran acumular als períodes de vacances, Setmana Santa i Nadal. 5. Personal que fa horari de jornada continuada de matí de dimarts a dissabte 1. Dies de permís retribuïts Permís de Setmana Santa Del 24 al 29 de març, o preferentment la setmana anterior o posterior. Permís de Nadal Del 25 de desembre al 4 de gener (98), o preferentment la quinzena anterior o posterior. En tot cas, els torns es realitzaran d'acord amb el responsable pertinent. 2. Vacances d'estiu De l'1 al 31 d'agost També s'estableixen dos torns més: De l'1 al 31 de juliol Del 16 de juliol al 15 d'agost 3. Altres dies de permís retribuïts 28 d'octubre 6 de gener (1998) El dia 22 de març es farà jornada intensiva i reduïda (5 hores) 5 dies a triar, d'acord amb el responsable de la unitat administrativa, que no es podran acumular als períodes de vacances, Setmana Santa i Nadal. Disposició addicional primera Aquest calendari laboral serà norma supletòria per al personal amb contracte laboral, en tot allò que no reculli el seu conveni col·lectiu. Disposició addicional segona Aquest calendari laboral queda subjecte a les modificacions que pugui fer l'Administració estatal, autonòmica o local.
2.9 Acord de 19 de desembre de 1996 pel qual s'aprova el Calendari Laboral de l'any 1997. AcordsEl calendari laboral per a l'any 1997 s'estableix del 16 de gener de 1997 al 15 de gener de 1998. 1. Festes laborals Són festes laborals de la Universitat de Girona: 28 de març. Divendres Sant (estatal) 31 de març. Dilluns de Pasqua Florida (autonòmica) 1 de maig. Festa del Treball (estatal) 24 de juny. Sant Joan (autonòmica) 25 de juliol. Sant Jaume (local) 15 d'agost. L'Assumpció (estatal) 11 de setembre. Diada Nacional de Catalunya (autonòmica) 29 d'octubre. Sant Narcís (local) 1 de novembre. Tots Sants (estatal) 6 de desembre. Dia de la Constitució (estatal) 8 de desembre. La Immaculada (estatal) 25 de desembre. Nadal (estatal) 26 de desembre. Sant Esteve (autonòmica) 1 de gener. Cap d'Any (estatal) 2. Personal que fa horari de jornada partida, de dilluns a divendres 1. Dies de permís retribuïts: Permís de Setmana Santa Del 24 al 29 de març. Excepcionalment es podrà realitzar el permís o bé durant la setmana anterior o posterior.* Permís de Nadal Del 25 de desembre al 4 de gener de 1998. Excepcionalment es podrà realitzar el permís o bé durant la quinzena anterior o posterior.* * En ambdós casos han d'estar d'acord la persona afectada, el cap funcional i el cap orgànic. En el cas que no hi hagi acord, cada part haurà d'emetre un informe a Gerència per tal que decideixi. 2. Vacances d'estiu De l'1 al 31 d'agost També s'estableixen dos torns més: De l'1 al 31 de juliol Del 16 de juliol al 15 d'agost 3. Altres dies de permís retribuïts 24 de desembre 5 i 6 de gener (1998) Els dies 22 i 23 de desembre es farà jornada intensiva i reduïda (5 hores) 2 ponts, a triar entre: 2 de maig, 23 de juny i 12 de setembre. 3 dies, a triar, d'acord amb el responsable de la unitat administrativa, que no es podran acumular als períodes de vacances, Setmana Santa i Nadal. 3. Personal que fa jornada continuada de dilluns a divendres 1. Dies de permís retribuïts Permís de Setmana Santa Del 24 al 29 de març, o preferentment la setmana anterior o posterior. Permís de Nadal Del 25 de desembre al 4 de gener de 1998, o preferentment la quinzena anterior o posterior. En tot cas, els torns es realitzaran d'acord amb el responsable pertinent. 2. Vacances d'estiu De l'1 al 31 d'agost També s'estableixen dos torns més: De l'1 al 31 de juliol Del 16 de juliol al 15 d'agost 3. Altres dies de permís retribuïts 5 i 6 de gener (1998) 2 ponts, a triar entre: 2 de maig, 23 de juny i 12 de setembre 5 dies a triar, d'acord amb el responsable de la unitat administrativa, que no es podran acumular als períodes de vacances, Setmana Santa i Nadal. 4. Personal que fa horari de jornada continuada de tarda, de dilluns a divendres 1. Dies de permís retribuïts Permís de Setmana Santa Del 24 al 29 de març, o preferentment la setmana anterior o posterior. Permís de Nadal Del 24 de desembre al 4 de gener de 1998, o preferentment la quinzena anterior o posterior. En tot cas, els torns es realitzaran d'acord amb el responsable pertinent. 2. Vacances d'estiu De l'1 al 31 d'agost També s'estableixen dos torns més: De I'1 al 31 de juliol Del 16 de juliol al 15 d'agost 3. Altres dies de permís retribuïts 5 i 6 de gener (1998) 2 ponts, a triar entre: 2 de maig, 23 de juny i 12 de setembre 4 dies a triar, d'acord amb el responsable de la unitat administrativa, que no es podran acumular als períodes de vacances, Setmana Santa i Nadal. 5. Personal que fa horari de jornada continuada de matí de dimarts a dissabte 1. Dies de permís retribuïts Permís de Setmana Santa Del 24 al 29 de març, o preferentment la setmana anterior o posterior. Permís de Nadal Del 25 de desembre al 4 de gener (98), o preferentment la quinzena anterior o posterior. En tot cas, els torns es realitzaran d'acord amb el responsable pertinent. 2. Vacances d'estiu De l'1 al 31 d'agost També s'estableixen dos torns més: De l'1 al 31 de juliol Del 16 de juliol al 15 d'agost 3. Altres dies de permís retribuïts 28 d'octubre 6 de gener (1998) El dia 22 de març es farà jornada intensiva i reduïda (5 hores) 5 dies a triar, d'acord amb el responsable de la unitat administrativa, que no es podran acumular als períodes de vacances, Setmana Santa i Nadal. Disposició addicional primera Aquest calendari laboral serà norma supletòria per al personal amb contracte laboral, en tot allò que no reculli el seu conveni col·lectiu. Disposició addicional segona Aquest calendari laboral queda subjecte a les modificacions que pugui fer l'Administració estatal, autonòmica o local.